Sviluppo Risorse Umane
L’essere umano possiede infinite potenzialità, che troppo spesso sono utilizzate solo in parte perché non si conoscono gli strumenti per poterle usare al meglio. Ecco perché consulenza e formazione aziendale sono realmente essenziali: diventano un vero e proprio libretto d’istruzioni. Consentendoci di acquisire consapevolezza e avvalerci ancora di più delle nostre capacità.
Riconoscere, valorizzare e utilizzare le risorse umane è alla base di ogni progresso personale, professionale, umano e tecnologico. Autostima, Motivazione, Comunicazione, Equilibrio Emozionale, Leadership Personale e attitudine a raggiungere i propri traguardi sono solo alcune delle qualità che conducono la persona a sentirsi viva, presente, soddisfatta, grata, connessa e in grado di vivere al meglio il proprio quotidiano a tutti i livelli: personale, scolastico, lavorativo e famigliare.
I corsi consentono di apprendere quali tasti andare a toccare per esprimere al meglio tutte le risorse che risiedono in noi, espandendole e incrementandole anche con nuovi strumenti, per trasformare i sogni in concretezza.
Imparare ad imparare è la base in ogni settore: ecco perché insegnamo alle persone Tecniche di Memoria, Metodologie di Studio e Lettura Rapida.
Il tempo a disposizione è sempre più contratto, e la quantità di nozioni da ritenere per lo studio, per gli aggiornamenti lavorativi, per la propria vita personale, è sempre maggiore. Il metodo utilizzato risulta però inefficace ed inefficiente.
Invece con il giusto approccio e tecniche si possono ottenere ottimi risultati duraturi anche nel tempo!
I corsi sono molto pratici, le persona portano direttamente il loro materiale di interesse, in modo di sperimentare sin da subito sul proprio vissuto l’efficacia del metodo.
Dalla piccola impresa alla multinazionale, dall’artigiano ad un pubblico ufficio, il fattore umano è sempre quello più determinante.
In qualsiasi contesto lavorativo la consulenza e la formazione aziendale rivestono un ruolo di assoluta rilevanza: infatti spesso si sente il detto: “chi non si forma si ferma”.
Preparare le persone e il team di lavoro alle sfide di mercati sempre più competitivi, creare un buon clima di cooperazione all’interno dell’ambiente lavorativo, aiutare nello sviluppo delle competenze e delle soft skills. Questi sono solo alcuni dei compiti che i manager e gli imprenditori ogni giorno sono chiamati ad affrontare.
Analizzare i vissuti, l’identità, gli schemi e i bisogni della realtà aziendale, ci permette di creare un abito su misura ogni volta diverso, progettando gli interventi formativi nel modo migliore.
Ecco perché Brain Up compie sempre uno studio preliminare, per analizzare le reali esigenze richieste e costruire un percorso formativo ad hoc. La caratteristica principe è quella di entrare poi anche in aula, creando al momento l’intervento in base al tipo di gruppo e alle dinamiche che lo caratterizzano.
In questo modo i risultati sono tangibili e verificabili fin da subito grazie al training esperienziale.
Grandissime aziende si sono rivolte a noi: per farci seguire l’intera struttura; dai vari reparti, al coaching personale coi membri determinanti, fino ad arrivare all’interno dell’organico.
Ogni azienda in questo modo sarà co – creatrice dei propri successi!
Scoprire ancora di più il proprio potenziale, acquisire una forte consapevolezza di sé e dei propri mezzi, ampliare il proprio orizzonte di possibilità; sono solo alcuni degli obiettivi del coaching.
Lavorare ad ampio spettro su passato presente e futuro nell’intersecarsi dello spazio tempo – per imparare dal passato, vivere il presente e creare il futuro – porta dei risultati infiniti che impattano in ogni dove.
Vengono utilizzate metodologie diverse, a seconda della necessità della persona, del momento di vita, del vissuto, degli obiettivi e delle necessità. Questo porta ad entrare in profonda empatia, per trovare insieme il modo migliore per ottenere i risultati richiesti.
Maggiore consapevolezza delle proprie possibilità, l’apprendere strategie e metodologie in linea con valori e identità personale, si traduce sempre in un risvolto positivo nella propria vita a qualsiasi livello.
Avere qualcuno che ci faccia da specchio in ogni frangente; rendendoci sempre più consapevoli di noi, delle dinamiche che ci governano, delle risorse che ci caratterizzano e degli strumenti che potremmo utilizzare per ottenere i risultati che vogliamo è lo scopo del coaching.
Il mio primo libro tratta proprio di questo e voglio lasciarti le prime 50 pagine in omaggio proprio perché tu capisca di che cosa tratta. Ti chiedo di investire un po’ del tuo tempo.. da queste pagine capirai tanto… del coaching e di me.
Materiale Formativo
Grazie ad un’ esperienza ultra ventennale nel campo della consulenza e della formazione aziendale, ho scritto diversi manuali e realizzato video corsi per aiutare le persone a migliorare le loro conoscenze in diversi ambiti.
Inoltre, abbiamo anche realizzato degli interi cofanetti che racchiudono corsi integrali, o anche gadget motivazionali per poter accrescere le proprie capacità relazionali e sociali, utili in ogni area.
Ci sarà sui media tutta una parte di materiale audio formativo gratuito. Trovi difatti sul nostro canale YouTube quasi 1000 video, da cui puoi ricavare utili spunti di riflessione e di crescita.